PROJEKT „AKTYWNA INTEGRACJA DROGĄ DO SUKCESU ZAWODOWEGO 2”
realizowany na podstawie umowy nr UM/PW9/2026/4/O_SWIETOKRZYSKI/20259
o zlecenie realizacji zadań w ramach art.36 ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych
Tytuł projektu:
„Aktywna integracja drogą do sukcesu zawodowego 2”
Okres realizacji:
1 marzec 2026 – 28 lutego 2027
Realizatorzy projektu:
– Fundacja na rzecz promocji zdrowia „Puls” (Lider)
– Świętokrzyskie Towarzystwo Zapobiegania Patologiom Społecznym „Kuźnia” (Partner)
Źródło finansowania:
Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON)
Całkowita wartość projektu 1 227 996,00 PLN Kwota dofinansowania 1 134 696 PLN
Wkład własny w kwocie 93 300,00 PLN ( 7,84 % )
Cel projektu:
Celem projektu jest zwiększenie poziomu zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami poprzez objęcie ich kompleksowym i indywidualnie dopasowanym wsparciem w zakresie aktywizacji zawodowej i społecznej, prowadzącym do podjęcia zatrudnienia przez co najmniej 26 spośród 90 uczestników projektu zamieszkujących województwo świętokrzyskie (m. Kielce, powiat kielecki, m. Ostrowiec Świętokrzyski, powiat ostrowiecki, Opatów i powiat) i województwie mazowieckim (m. Radom, powiat radomski, m. Zwoleń, powiat zwoleński, Lipsko i powiat lipski, Kozienice i powiat kozienicki) poprzez udział w kompleksowym i zindywidualizowanym wsparciu z zakresu aktywizacji zawodowej bez wykorzystywania zatrudnienia wspomaganego.
Grupa docelowa projektu:
– Osoby z orzeczeniem o niepełnosprawności (lekki, umiarkowany, znaczny)
– Osoby w wieku aktywności zawodowej
– Zamieszkujące obszar województwa świętokrzyskiego (miasto Kielce, powiat kielecki, miasto Ostrowiec Świętokrzyski, powiat ostrowiecki, miasto i powiat Opatów) oraz województwa mazowieckiego (miasto Radom, powiat radomski, miasta: Zwoleń, Lipsko, Kozienice; powiaty: lipski, zwoleński, kozienicki),
– Pozostające bez zatrudnienia
Zasady rekrutacji:
Rekrutacja dwuetapowa:
– Ocena formalna (kompletność dokumentów, spełnienie kryteriów)
– Ocena merytoryczna (punkty za motywację i przynależność do grup priorytetowych)
Zaplanowane wsparcie:
– Indywidualne doradztwo zawodowe
-Specjalistyczne poradnictwo zawodowe
-Poradnictwo zawodowe grupowe: „Aktywne metody poszukiwania pracy”
-Poradnictwo psychologiczne indywidualne
-Poradnictwo grupowe psychospołeczne: „Kompetentny pracownik”
-Poradnictwo prawne indywidualne
-Poradnictwo prawne grupowe: „Mam prawo do…”
-Szkolenia zawodowe
-Zewnętrzne staże zawodowe
-Pośrednictwo pracy indywidualne
Obowiązki uczestnika:
– Udział we wszystkich formach wsparcia w tym szkolenia i doradztwie
– Frekwencja na min. 80% zajęć (z wyjątkami)
– Realizacja indywidualnego planu działania
– Bieżące informowanie o sytuacji wpływającej na udział w projekcie
Rezygnacja z udziału:
Możliwa na piśmie przed lub po rozpoczęciu wsparcia ( wymagane uzasadnienie ).
Uczestnik zostaje zastąpiony osobą z listy rezerwowej.